Annuncio: Addetto/a alle valutazioni di impatto

L’impresa sociale Con i Bambini, ente attuatore del ‘Fondo per il contrasto della povertà educativa minorile’ (Fondo), intende inserire una nuova figura nell’ufficio ‘Valutazioni di impatto’. La figura ricercata ha almeno 5 anni di esperienza nel settore, è in possesso di alcune specifiche competenze e sarà collocata a diretto supporto della coordinatrice dell’ufficio. 

Di cosa si occupa l’ufficio Valutazioni di impatto 

L’ufficio Valutazioni di impatto presidia l’integrazione della valutazione di impatto all’interno dei programmi di contrasto della povertà educativa minorile finanziati dal Fondo. Sviluppa la strategia di promozione di una cultura della valutazione presso le comunità educanti. Contribuisce a far emergere gli apprendimenti derivanti dall’azione del Fondo. Tra le sue attività, a titolo esemplificativo, ci sono:  

• la focalizzazione degli impatti attesi di programmi di finanziamento del Fondo; 
• la selezione degli enti incaricati delle valutazioni (soggetti valutatori), la supervisione e supporto dei processi per definire i disegni di valutazione e il monitoraggio dell’attività dei valutatori; 
• la verifica, l’analisi e la divulgazione degli esiti delle valutazioni degli impatti. 
• la produzione di report, l’organizzazione e/o la partecipazione a sessioni di confronto sulle valutazioni nei vari ambiti della povertà educativa;  
• la definizione e cura di strumenti, procedure e processi interni finalizzati all’efficace ed efficiente monitoraggio e sviluppo delle attività di valutazione e all’integrazione con gli altri uffici e funzioni di Con i Bambini. 

L’ufficio lavora in stretta collaborazione con le altre funzioni (bandi, monitoraggio, cofinanziamenti) e aree (comunicazione, amministrazione, direzione) di Con i Bambini. 

Profilo ricercato 

Il profilo ricercato deve possedere adeguate conoscenze e competenze sia nell’ambito della valutazione di impatto, sia in ambito organizzativo e gestionale; in particolare sono obbligatori i seguenti requisiti:  

• Competenze metodologiche: principali approcci e metodi per la valutazione di impatto di progetti, programmi e politiche; 
• Competenze tecniche: 
• analitiche/di ricerca: ricerca desk, raccolta e analisi dati qualitativi e quantitativi, sintesi delle conoscenze; 
• scrittura e presentazione orale (produzione di report, note di lavoro, testi divulgativi; realizzazione di presentazioni per pubblici di varia natura); 
• digitali: pacchetto office intermedio o avanzato, flessibilità nell’uso di piattaforme aziendali e strumenti gestionali;  
• linguistiche: ottima conoscenza scritta e parlata della lingua inglese; 
• Competenze organizzative, gestionali e relazionali: autonomia e gestione del tempo, capacità di lavorare in gruppo, precisione nella cura di archivi e strumenti di lavoro, relazione con stakeholder di varia natura; 
• Caratteristiche personali: curiosità, precisione, flessibilità, affidabilità. 

Saranno considerati requisiti aggiuntivi e premianti ai fini della valutazione dei candidati: 

• conoscenza del ‘terzo settore’ e/o delle politiche educative; 
• conoscenze metodologiche estese al campo della ricerca sociale (non solo valutazione d’impatto); 
• competenze nell’uso di software per data analysis & visualization, eventuali competenze di grafica; 
• disponibilità a mobilità in ambito nazionale, raramente internazionale. 

Cosa offre Con i Bambini 

L’inquadramento, la retribuzione e la tipologia contrattuale saranno proposti al termine della procedura di selezione in relazione all’esperienza e alle competenze maturate dai candidati e dalle candidate. A tutti i dipendenti di Con i Bambini è applicato il contratto nazionale dei servizi e del commercio.  

La sede di lavoro è Roma. Dopo un primo congruo periodo di inserimento e formazione, è prevista la possibilità di attivare modalità di lavoro flessibile (smart working). Si svolgono, in presenza e/o da remoto, regolari attività di formazione e, in presenza a Roma o outdoor, attività di team building. 

Come candidarsi 

Per candidarsi è necessario compilare entro e non oltre il 28 febbraio 2025 il form disponibile a questo link, allegando: 

• il proprio CV (non superiore a 3 pagine); 
• una lettera motivazionale (non superiore a una pagina); 
• un documento di identità valido. 

È inoltre possibile e facoltativo allegare una lettera di accompagnamento del proprio CV (non superiore a una pagina, utilizzando l’apposito campo del form), con la descrizione delle esperienze pregresse, con particolare riferimento ai requisiti richiesti. 

Il processo di selezione potrà articolarsi in più momenti, tra cui colloqui e prove pratiche, volti a verificare il possesso dei requisiti richiesti. 

Saranno contattati solo i candidati e le candidate con un profilo in linea con i requisiti del presente annuncio. 

L’analisi dei profili potrà essere avviata prima del termine della raccolta delle candidature. In ogni caso, sarà fornito un riscontro circa l’esito della candidatura. 

Per ogni informazione, è possibile contattare l’impresa sociale Con i Bambini all’indirizzo e-mail affarigenerali@conibambini.org.